文／新聞編輯中心
勞動部今(25)日公布最新無薪假統計，共有1,285 家、2萬2,500人實施，較上周增加逾千人，家數跟人數續創歷史新高。事實上，美國企業也在大量實施無薪假，不同的是，美國勞工除了擔心工作收入不保，更在乎醫療險的有無。
勞動部指出，全台實施無薪假家數達1,285家，實施人數2萬2,500人。其中，實施家數最多的是批發及零售業，共有386家，其次是製造業，有283家。但如果以人數來看，製造業人數衝到1萬0,169人，單周激增 1,383人，其中又以金屬機電工業占大宗，達5,158人。金融保險業一樣掛零，與無薪假絕緣。
隨著國內疫情趨緩，住宿及餐飲業開始回春，無薪假人數已從高峰回落，從18日的3,998人降至 3,569人；批發及零售業人數也從3,882人降到3,839人，是疫情爆發以來，首度出現下滑。另外，振興券跟國旅補助將出爐，包括旅行社在內的支援服務業，人數也從1,408降到1,362人。
跟台灣一樣，美國現在也在大放無薪假，但美國勞工的醫療險都是附加在企業團險，雇主為了方便，通常都一年申請一次。疫情蔓延後，美國人發現醫療險的重要性，現在就想更改雇主辦理的醫療險內容，包括投保及加保，但因為美國國稅局(IRS)對此有嚴格限制，先前一直無法滿足勞工需求，最近IRS放寛了規定。
IRS表示，即日起美國企業主可以允許勞工在年度中途更改醫療保險計畫，勞工如果想要更改醫療保險計畫，不用再等到新年度申請期間。已經投保醫療險的員工，也可以在年度期間把更多眷屬納入投保對象。
不過，因為這項放寛措施會對雇主產生影響，因此IRS並未強迫全部企業都要給員工彈性空間。許多員工因為在疫情期間放了無薪假，擔心個人健康風險，因此對於醫療險的必要性認知已大幅提高。
